Parc national d'Opémican: des opportunités d'affaires à saisir!

Le parc national d’Opémican, la vedette de la soirée!

Pour cette 11ième édition de "Tisser des liens entre les Témiscamingue", le parc national d’Opémican était à l’honneur! En respect de sa vision du développement local et de la maximisation des retombées sur le territoire, cette soirée représentait une belle occasion pour la Sépaq de faire connaître les différentes opportunités d’affaires s’offrant aux entreprises et aux promoteurs, tant pour la phase d’implantation que d’exploitation du parc.

Tel que mentionné par Monsieur Dany Gareau, directeur général du parc national d’Opémican, une offre intéressante en termes d’activités sera déployée dans les prochaines années à l’intérieur du parc. Or, une offre complémentaire à celle d’Opémican doit aussi être développée, afin d’offrir à nos touristes l’ensemble des services dont ils auront besoin, d'améliorer leur expérience et de prolonger leur séjour.

Voici quelques exemples d’opportunités d’affaires :

  • Contrats d’approvisionnement en produits (ex. : bois de chauffage, produits du terroir, art local, commodités pour les boutiques / campings et fournitures générales);
  • Contrats d’approvisionnement en services (ex. : vidange des installations septiques, voirie forestière et construction de bâtiments);
  • Forfaitisation (ex. : hébergement avec spa, location de vélos électriques et circuits des saveurs);
  • Services complémentaires (ex. : location d’équipements);
  • Ententes de partenariat pour développer l’offre en termes d’activités et d’évènements à l’intérieur du parc (ex. : descente de la rivière Kipawa, activités guidées spécialisées, activités culturelles);
  • Partenariats pour le développement de produits (ex. : bière à l’effigie du parc national d’Opémican).

Par où commencer ?

Les entreprises et les promoteurs sont invités à :

  • Prendre connaissance de la liste des appels d’offres publics lancés par la Sépaq sur le Système électronique d’appel d’offres du gouvernement du Québec (SEAO). Pour accéder au site Web du SEAO, cliquez sur le lien suivant : seao.ca;
  • Faire connaître leur intérêt à signer des contrats d’approvisionnement ou encore à développer des partenariats. Les appels d’offres sur invitation et les contrats gré à gré représentent aussi des opportunités à saisir. Pour avoir une chance d’en profiter, il est suggéré que les entreprises soulignent et transmettent leur offre (produits ou services) auprès de l’équipe du parc national d’Opémican;
  • Contacter l’équipe du parc national d’Opémican afin d’avoir accès à la liste des entrepreneurs embauchés par la Sépaq. Des contrats en sous-traitance pourraient aussi être offerts.

Comment rejoindre l’équipe d’Opémican ?

Pour obtenir davantage d’information sur les différentes opportunités d’affaires, vous êtes invités à contacter l’équipe d’Opémican :

DANY GAREAU, directeur
(Partenariats, ententes commerciales, biens et services liés à l’exploitation)
Téléphone : (819) 629-9103
Courriel : gareau.dany@sepaq.com

CARINE BERGERON, responsable du service à la clientèle
(Fournitures pour les boutiques et les campings, produits du terroir, art local, bois de chauffage)
Téléphone : (873) 997-0988
Courriel : bergeron.carine@sepaq.com

AMBROISE LYCKE, responsable de la conservation et de l’éducation
(Projets éducatifs et projets de conservation)
Téléphone : (705) 358-4813
Courriel : lycke.ambroise@sepaq.com

 

 


Marketing de l’offre d’emploi et stratégies de recrutement novatrices!

MIDI-RH ET DÉJEUNER-RH

Les défis en matière d'attraction de main-d’œuvre sont importants. Dans un contexte de pénurie, il s'avère essentiel de se démarquer!

C’est lors du MIDI-RH du 22 mars à Ville-Marie et du DÉJEUNER-RH du 23 mars à Témiscaming que les entreprises témiscamiennes étaient conviées à échanger sur des stratégies de recrutement et de rétention novatrices avec deux fières Témiscamiennes, membres de l’équipe de LEBLEU, Dominique Paquin Raymond et Julie-Andrée Girard.

Ce sont 38 personnes qui ont participé à ces deux évènements issus du plan stratégique du Témiscamingue 2018-2022 et organisés conjointement par le Centre local d’emploi de Ville-Marie, le Service de formation aux entreprises du Témiscamingue et la Société de développement du Témiscamingue.


Campagne Collectivement fiers d'entreprendre en économie sociale - de belles rencontres!

La campagne Collectivement fiers d'entreprendre en économie sociale s'est terminée sur une note festive à la Scène Paramount à Rouyn le 27 mars dernier. La campagne a permis de révéler 10 entreprises d'économie sociale par des portraits réalisés par 10 entrepreneurs privés. Ces portraits étaient publiés mensuellement dans le journal culturel L'Indice Bohémien et diffusés via les réseaux sociaux. Le tout couronné par un concours et des prix offerts par des entreprises d'économie sociale pour chacune des parutions.

Partenaires de la campagne, entreprises d'économie sociale et amis de l'entrepreneuriat collectif, près d'une cinquantaine de personnes étaient rassemblées pour célébrer la fin de cette belle campagne de promotion de l'économie sociale et de valorisation des entrepreneurs de l'Abitibi-Témiscamingue. La SDT était présente à cet événement à titre de partenaire du Pôle d'économie sociale de l'Abitibi-Témiscamingue et de partenaire de la campagne.