SE PROPULSER VERS L’EXCELLENCE, EN ACCUEILLANT LA DIFFÉRENCE!
Dans le cadre de de la Semaine québécoise des personnes handicapées 2019, plusieurs partenaires du territoire ont collaboré à l’organisation d’une édition spéciale de nos DÉJEUNERS-RH. Le 6 juin dernier, une quinzaine de personnes ont ainsi participé à cette activité.
Pour l’occasion, le DÉJEUNER-RH « Simplement différent » était animé par M. Éric Lépine, papa d’Alexis, un enfant différent, diagnostiqué TDAH (trouble envahissant du développement hyperactivité), syndrome Gilles de la Tourette et syndrome d’Asperger. Lui-même diagnostiqué Asperger, M. Lépine est également auteur, conférencier et formateur inspirant.
C’est avec une belle authenticité que M. Lépine s’est ouvert aux participants et qu’il a partagé son univers, son vécu et le cheminement qui l’a amené à trouver qui il était en tant que personne et ce qui l’a propulsé vers les plus hauts sommets.
Accueillir la différence peut contribuer de belle façon à l’excellence des entreprises et organisations. Le sujet a donc suscité de riches échanges avec les employeurs présents principalement sur les besoins spécifiques liés à l’accueil et l’intégration de cette main-d’œuvre en milieu de travail.
Les nombreux collaborateurs de cette activité peuvent se compter satisfaits de la participation des employeurs du territoire et des discussions enrichissantes qui nourriront les réflexions vers une modulation des services offerts aux employeurs concernant l’accueil et l’intégration en milieu de travail.
Cette offre de formation a été rendue possible grâce à une collaboration entre la Société de développement du Témiscamingue, le Centre local d’emploi de Ville-Marie (Services Québec), le Service de formation aux entreprises du Témiscamingue, le Transport adapté du Témiscamingue, les Ateliers Kami Inc., l’Association des parents d’enfants handicapés du Témiscamingue ainsi que la Société de l’autisme de l’Abitibi-Témiscamingue.